A PHP Error was encountered

Severity: Notice

Message: Undefined variable: top_slider_image_num

Filename: views/top_slider_view.php

Line Number: 4

A PHP Error was encountered

Severity: Notice

Message: Undefined variable: top_slider_image_num

Filename: views/top_slider_view.php

Line Number: 4

A PHP Error was encountered

Severity: Notice

Message: Undefined variable: top_slider_image_num

Filename: views/top_slider_view.php

Line Number: 4

A PHP Error was encountered

Severity: Notice

Message: Undefined variable: top_slider_image_num

Filename: views/top_slider_view.php

Line Number: 4

A PHP Error was encountered

Severity: Notice

Message: Undefined variable: top_slider_image_num

Filename: views/top_slider_view.php

Line Number: 4

A PHP Error was encountered

Severity: Notice

Message: Undefined variable: top_slider_image_num

Filename: views/top_slider_view.php

Line Number: 4

A PHP Error was encountered

Severity: Notice

Message: Undefined variable: top_slider_image_num

Filename: views/top_slider_view.php

Line Number: 4

A PHP Error was encountered

Severity: Notice

Message: Undefined variable: top_slider_image_num

Filename: views/top_slider_view.php

Line Number: 4

A PHP Error was encountered

Severity: Notice

Message: Undefined variable: top_slider_image_num

Filename: views/top_slider_view.php

Line Number: 4

A PHP Error was encountered

Severity: Notice

Message: Undefined variable: top_slider_image_num

Filename: views/top_slider_view.php

Line Number: 4

תוכנית סביבה תומכת לאנשים עם מוגבלות שכלית – סרטון הסברה    

תכנית סביבה תומכת הינה תכנית מרכזית של האגף קהילה במינהל למוגבלויות, משרד העבודה, הרווחה והשירותים החברתיים. התוכנית מהווה חלופה להוצאה חוץ ביתית לאנשים בוגרים עם מוגבלות שכלית התפתחותית (מש"ה). התכנית פועלת למעלה מעשר שנים, וכיום משתתפים בה כ- 630 אנשים עם מש"ה, ב- 45 רשויות, בהנחיית כ- 40 מדריכים. התוכנית מספקת שירותי תמיכה, ליווי והכוונה לאנשים בגילאי 21+ עם מוגבלות שכלית התפתחותית, המתגוררים בגפם או הגרים עם הוריהם המבוגרים בקהילה, ואף לאנשים שנמצאים במצבי סיכון, במטרה להשאירם בקהילה.

סרטון הסברה זה מביא את ייחודיותה של התוכנית היא בהיותה מותאמת אישית לאדם, תוך התייחסות ובחירה מתוך השירותים הקיימים בקהילה, והיותה שירות משלים לשירותי הרווחה. התוכנית בולטת ביכולתה להביא לקידום ולשילוב של אוכלוסיות בלתי משולבות המתגוררות בבתים בקהילה, בתוכניות ובשירותים המצויים בה.

הסרטון נעשה במימון קרן שלם.

למסמך מדיניות של התוכנית

למחקר הערכה של התוכנית

עריכה, בימוי והפקה : יואב קליינמן, 2018

  לסרטון עם כתוביות באנגלית

 



"בית מיכאל"- באר שבע הבית הקבוצתי הראשון בארץ משנת 1978 לילדים עם מוגבלות שכלית התפתחותית    

בימים אלו נחנך הבית הקבוצתי לילדים עם מוגבלות שכלית התפתחותית בבאר שבע.
באר שבע הייתה העיר הראשונה שנתנה פתרונות דיור לילדים עם מוגבלות שכלית כתפיסה משלבת בקהילה, על פני השמתם במסגרת מוסדית.
הדירות ממומנות באופן שוטף על ידי משרד העבודה, הרווחה והשירותים החברתיים ומתגוררים בהן ילדים מגילאי בית ספר ועד גילאי העשרים המוקדמות, המגיעים מבאר שבע, נתיבות, אופקים, קריית גת, דימונה, מ.א בני שמעון ואשקלון.
כל הילדים ברמות תפקוד קל עד בינוני והם וחיים קרוב למשפחתם ולסביבתם הטבעית.
במשך שנים פעלה "האגודה לתכנון ופיתוח שירותי מגורים בקהילה" במקצועיות וברגישות כלפי הילדים ובני משפחותיהם אך בדירות ישנות ובלתי ראויות. לפני כעשור החלה העמותה בהליך הקצאת קרקע , הרשות נרתמה הקצתה שטח באחת השכונות היפות בעיר וליוותה התהליך מתחילתו ועד לחנוכת הבית.

בתכנון ומימון משותף של העמותה, פדרציית מונטריאול והתורמים לאונרד (ז״ל) ואליס כהן, קרנות הביטוח הלאומי וקרן שלם , נבנו וצוידו 3 וילות , בכל וילה 6 ילדים , בית לחיים נורמטיבי משלב בקהילה, איכותי מכבד ובעיקר מאפשר את הזיקה והקשר עם המשפחות והקהילה.

משפחת כהן ממונטריאול מלווה כבר שנים את העשייה החברתית בעיר באר שבע ותורמת לפיתוח שירותים לאנשים עם מוגבלויות בעיקר לאנשים עם מוגבלות שכלית , מתוך מחויבות לתחום כאשר החיבור האישי הינו בנם הבכור של משפחת כהן, שהינו אדם עם מוגבלות שכלית ,כיום בן 70 שנה, המתגורר עם אמו בקנדה.

קרן שלם מאחלת לדיירי הבית חיים טובים ומאושרים.

 

 

 

 



מסע ישראלי - במרכז המבקרים חירייה המונגש לאנשים עם מוגבלות שכלית    

בעשור האחרון הוביל משרד הרווחה בביצוע אקים ישראל , ביקורי קבוצות של אנשים עם מוגבלות שכלית התפתחותית במוזיאונים. בביקורים אלו זכו הקבוצות להדרכה מותאמת ונפרדת. 

לאור זאת, ולאור תקנות הנגישות המעודכנות, הושקה תוכנית ארצית להנגשה קוגניטיבית של מוזיאונים ואתרי פנאי עבור ביקור אנשים עם מוגבלות שכלית התפתחותית.
מטרת התוכנית להפוך את המוזיאונים ואתרי הפנאי למרחב מכיל ונגיש לאנשים עם מוגבלות שכלית התפתחותית, המאפשר קבלת שירות באופן מכבד, במגוון אופנים: החל מביקור ספונטאני של קבוצה, דרך ביקורי משפחות ועד ביקור עצמאי.
המוזיאונים ואתרי הפנאי אשר חברו לפרויקט ראשוני וייחודי מהווים מודל לתהליך של הנגשה פיזית, חושית וקוגניטיבית.

המיזם מלווה במחקר הערכה המבוצע על ידי הקרייה האקדמית אונו.


שותפים למיזם : משרד הרווחה, ביטוח לאומי, קרן שלם, אקים ישראל.

 

.

 



במפעל המוגן "אופק" בקריית מלאכי, הסתיימה החודש תוכנית " תראו אותי!"    

מתוך מכתב התודה של ג'נט אור סבן, מנהלת המפעל : 

"שלום רב,
ברצוני להודות לקרן שלם, למשרד הרווחה, לדני כ"ץ, לשרה גורפינקל מפקחת מחוזית, ואחרונה חביבה לרותי טרבס מנהלת התוכנית על פרוייקט "תראו אותי".
הפרוייקט הזה כל כך חשוב ומשמעותי למקבלי השרות ולמשפחותיהם, וכמו כן גם לצוות המסגרת.
הפרוייקט הסתיים באירוע שיא ביום שני 14.5, מקבלי השרות היו מאוד נרגשים ומאושרים.
באירוע הסיום כיבדו אותנו: ראש עיריית קריית מלאכי, ראש מועצת באר-טוביה, עובדים סוציאלים ממחלקות הרווחה בקרית מלאכי, באר טוביה ושפיר, מנהלת מחלקת הרווחה של באר טוביה, משפחות, ואורחים נוספים.
לטובת אירוע הסיום אנו גייסנו ורתמנו רבים בקהילה לתרומות של בגדים ואקססוריז, מעצבי שיער, מאפרת, מורחות לק, בלונים, צילום, תקליטן, כתבים וכיבוד.
המפעל הפך לרגע קט לחברת אופנת עילית נוצצת ומקבלי השרות הפכו לדוגמני על.
הפרוייקט קיבל הד תקשורתי רב במדיה המקומית.
אני מודה למשרד הרווחה, למפקחים שהמליצו על מפעל אופק לקבל את הפרוייקט הזה.
מודה לקרן שלם על המימון, מודה לתמנע המקסימה שכיבדה אותנו והגיעה לאירוע הסיום."



בתמונה הקבוצתית :
חיים שטיינר סגן ראש עיריית קרית מלאכי, אודי ביטון, אליהו ללו זוהר ראש עיריית קרית מלאכי, חיים פלפל, מלכי שמעיה, חגית מיכאלוב, רותי טרבס.

 

 

 



קול קורא להגשת מועמדות למגן שר העבודה, הרווחה והשירותים החברתיים למתנדבים מצטיינים    

קול קורא להגשת מועמדות למגן שר העבודה, הרווחה והשירותים החברתיים
למתנדבים מצטיינים לשנת תשע"ח

תאריך הגשה אחרון 19/07/18, ז' באב, תשע"ח


הענקת המגן מהווה הוקרה והערכה על פועלם של המתנדבים למען החוליות החלשות
בחברה, ומאפשרת להעלות על נס את תרומתם של המתנדבים לרווחתם של הנזקקים
בחברה. המגן יוענק גם לשני ארגונים חברתיים אשר משלבים מתנדבים, כמו גם לבתי
עסק וחברות אשר עובדיהם פועלים בהתנדבות למען הקהילה, כהוקרה על האחריות
התאגידית ולעידוד עסקים נוספים להצטרף אל מעגל הנתינה.


להורדת הקול הקורא לחץ כאן

 



איך אפשר לעזור לך להחליט בעצמך על החיים שלך - חוברת בשפה פשוטה על קבלת החלטות נתמכת ותיקון חוק האפוטרופסות   שיתוף פעולה בין בזכ!ת לאקים ישראל  

 -

חוברת בשפה פשוטה בנושא קבלת החלטות נתמכת ותיקון חוק האפוטרופסות בפישוט לשוני
שיתוף פעולה של ארגון בזכות ועמותת אקים ישראל
במסגרת הטמעת השינויים בחוק הכשרות המשפטית והאפוטרופסות, מצורפת חוברת המיועדת לאנשים עם מוגבלות שכלית, ולאנשים נוספים המתקשים בקריאה, המאגדת את זכויותיהם של אנשים עם מוגבלות במסגרת הליכי הגבלת כשרותם המשפטית, והאפשרויות העומדות בפניהם.
החוברת כוללת מידע על:
        - בחירה וקבלת החלטות
        - קבלת החלטות נתמכת- מהי קבלת החלטות נתמכת, מהם התפקידים של תומך בקבלת החלטות, איך
          אפשר להסתייע בתומך בקבלת החלטות
       -  אפוטרופסות – מהי אפוטרופסות, מי יכול להיות אפוטרופוס, מהן חובותיו של האפוטרופוס מול האדם עם
          המוגבלות ועוד
       -  תהליכים בבית המשפט למינוי אפוטרופוס / תומך בקבלת החלטות, ועל הזכויות של האדם בהליך
          המשפטי.

 החוברת הינה שיתוף פעולה של עמותת בזכו!ת ועמותת אקים ישראל.

לעיון בחוברת 



הבלניות עולות מדרגה: מהצלת חיים עד הנגשה לנשים עם מוגבלויות פיזיות שכליות ונפשיות   כנס הבלניות, אפריל 2018  

 -

כשלוש מאות בלניות מכל הארץ הגיעו ביום שני בהיר בסוף אפריל למרכז הרפואי הדסה הר הצופים בירושלים לכנס מקצועי בו למדו אודות אתגרי נשים מזוויות שונות, וקיבלו כלים ומענים מקצועיים איתם יוכלו לסייע לנשים במקרה הצורך.

"אנו מסתכלים על הבלנית כחלון הראווה של היהדות" אמרה מוריה פורת גראזי, סמנ"כלית המשרד לשרותי דת כשפתחה את היום ובירכה את המשתתפות והוסיפה "אני מאמינה כי השיח סביב הבלנית יביא אותנו למקצועיות ושרות טובים יותר לנשים".

אחד מרגעי השיא של הכנס היה כאשר חה"כ שולי מועלם רפאלי סיפרה בפני הנשים את סיפורה האישי מהרגע שזיהתה את מחלת סרטן השד ועד שלבי ההחלמה ואת החשיבות של היחס של הבלנית לנשים חולות או נשים שעוברות משבר.

"בלניות נמצאות בעמדה חשובה שיכולה לעזור לנשים רבות במצבים מורכבים. בנוסף לתפקידן החשוב ביחס לנשים מוכות , בלניות משמעותיות וחשובות לנשים המתמודדות עם מחלות שונות, לדוגמא סרטן השד. הגעה אל המקווה במצבים אלו היא לא קלה ויש לגלות את הרגישות הנכונה במטרה להקשיב, וליצור שיח תומך, ובמידת צורך לקשר אל הגורם ההלכתי או הנפשי שיכול לסייע."
והוסיפה "בלניות צריכות תמיד לפתוח את הלב, האוזניים, העיניים והפה ולהוות מקור תמיכה וחיזוק לנשים כולן וביתר שאת למי שמתמודדות עם קושי כלשהו."

החלק השני של היום הוקדש השנה לנגישות לאישה עם מוגבלות במפגש עם המקווה.
הבלניות שמעו מנשים עם מוגבלות את סיפורן האישי , ואז חשבו יחד איך לגרום למקווה להיות מרחב מיטיב לכל.
מישל טאלר, אישה שעברה שיתוק בעקבות אפידורל לפני 25 שנה, הנחתה פאנל מתוך ניסיונה האישי בנושא מוגבלות והנגשה במקווה.
השתתפו בפאנל אפרת, אישה עם מוגבלות שכלית- התפתחותי שנשואה כבר עשור. היא שיתפה למה היא אוהבת ללכת למקווה כל חודש ומה עוזר לה בהכנות ובטבילה. לסיכום דבריה אמרה מישל, 'את פתח לו- כמו שאנחנו אומרים בליל הסדר, בדיוק למצבים כאלה, שבהם האישה צריכה את ההכוונה שלנו כדי לטבול בצורה הלכתית ונעימה'.

עוד משתתפת בפאנל הייתה שרי, אישה עם דיסטוניה (ניבון שרירים המשפיע על יכולת הדיבור וההליכה שלה) שגם היא שיתפה על החוויה האישית והדגישה את החשיבות שהבלניות ישאלו אותה מה היא צריכה ויתייחסו אליה כאישה רגילה- שמבינה ויש לה דעת ורצון משלה.
לאחר הפאנל התחלקו הבלניות למעגלי שיח בהנחיית מנחות קבוצות מוסמכות ודנו בנושאים הקשורים למוגבלויות שונות- פיזית, שכלית התפתחותית ונפשית, ועל דרכי ההנגשה והגברת הרגישות במקווה.השיח היה משמעותי ומעמיק ועלו הרבה סיפורים וחוויות אישיות.

הרב צבי פורת, רב ויועץ בביה"ח אלין הרצאה על הציווי ההלכתי לאפשר לכל אישה לטבול ולהבין את הצרכים שלה הנפשיים, רפואיים והלכתיים כדל לאפשר כך.
את היום חתמו עם עדי סמסון, מנהלת 'עשה לך רב' שאספה את התובנות ממעגלי השיח והילית ישראל, מנהלת תחום מנהיגות וחינוך במחלקה לפיתוח מנהיגות וקידום נשים, בעיריית ירושלים שבירכה את הבלניות לפני צאתן מהכנס, ישר ליישום הנלמד במקווה.

קרן שלם היתה שותפה במימון הכנס.

 

 



صندوق "شاليم": برامج في المجتمع العرب ي بإسرائيل    

 في الآونة الأخيرة أتمّ صندوق "شاليم" خمسة وثلاثين عامًا من التّأثير الاجتماعي. كجزء من الجهد المطروح لأجل التّطوير والتّركيز من جديد، بدأ الصندوق بفحص أهدافه في المستقبل عن طريق عمليّة تدعى: ' Strategic Pivot Thinking (SPT)' – أي التّفكير المحوريّ الاستراتيجيّ. المصطلح: 'Pivot'- "محور" تمّت استعارته من الحقل اللغوي لعالم الأعمال من أجل عرض الفرص الأكيدة ونقطة التّحول التّي يأمل الصندوق بأن يعتمد عليها من أجل أن يصنع تغييرًا واسعًا عبر استخدام موارد الصندوق.

توصّل صندوق "شاليم" إلى بعض النّتائج الاستراتيجية عبر هذه العملية، منهم أهمية المشاركة مع صناديق تطوعية وجماهيرية أخرى.

وحسب هذه العملية حدد صندوق "شاليم" اهتمامه بثلاثة مواضيع محدّدة من أجل الشّراكة وتوطيد التّأثير المشترك:
1. المجتمع العربيّ: طوّر صندوق "شاليم" عدد من البرامج في هذا المجال، بالإضافة إلى إتاحة الفرص لأبحاث حديثة وثورية.
2. محور فرص العمل: وسّع صندوق "شاليم" البحث الدّؤوب من أجل فرص العمل ومراكز اتاحة فرص العمل.
3. دفيئة للتغيير: صندوق "شاليم" تتقبل أيّة مشاريع تزيد من دمج ذويّ الإعاقة العقليّة التّطوريّة في المجتمع وتطوير جودة حياتهم.

 

لتنزيل الوثيقة كاملة انقر هنا

 

 



The Shalem Fund: Programs in the Arab Sector in Israel    

The Shalem Fund recently celebrated 30 years of social impact. As part of our efforts to better ourselves and refocus our efforts, we began to analyze our goals for the future using a process called Strategic Pivot Thinking (SPT). We have borrowed the term “pivot” from the business sector to represent the crucial turns and tipping points we hope to take in order to create further impact while using our foundation's resources.
The Shalem Fund reached several strategic conclusions during this process, including the importance of partnering with other public and philanthropic foundations.
The Shalem Fund also defined three specific areas of focus for partnership and increased joint impact:
1. Arab society: The Shalem Fund has developed several programs in this area, including ground-breaking research opportunities.
2. Pivoting employment: The Shalem Fund is expanding its intensive research on employment and employment centers.
3. An incubator for change: The Shalem Fund is open to all projects that increase the inclusion of people with disabilities in society and improve their quality of life.

To dowload the full document

 

 

לפריט המלא
קרא | הורד


קרן שלם: תכניות בחברה הערבית בישראל    

לאחרונה ציינה קרן שלם 35 שנה של השפעה חברתית. כחלק מהמאמץ לשפר ולהתמקד מחדש, התחילה הקרן לבחון את מטרותיה לעתיד בעזרת תהליך הנקרא ' Strategic Pivot Thinking (SPT)' - חשיבה צירית אסטרטגית. המושג 'Pivot'- 'ציר' הושאל מהסקטור העסקי כדי לייצג את ההזדמנויות המכריעות ונקודות המפנה שהקרן מקווה להתבסס עליהן על מנת ליצור השפעה רחבה יותר, תוך שימוש במשאבי הקרן.

קרן שלם הגיעה למספר מסקנות אסטרטגיות בתהליך זה, לרבות החשיבות בשיתוף פעולה עם קרנות פילנתרופיות וציבוריות אחרות.

על סמך התהליך קרן שלם הגדירה התמקדותה בשלושה תחומים ספציפיים עבור שותפות והגברת ההשפעה המשותפת:
1. החברה הערבית: קרן שלם פיתחה מספר תכניות בתחום זה, לרבות הזדמנויות למחקר חדשני ופורץ דרך.
2. ציר התעסוקה: קרן שלם מרחיבה את המחקר האינטנסיבי אודות תעסוקה ומרכזי תעסוקה.
3. חממה לשינוי: קרן שלם פתוחה לכל הפרויקטים אשר מרחיבים את שילובם של אנשים עם מוגבלות שכלית בחברה ומשפרים את איכות.

 

להורדת המסמך המלא בשפה העברית

להורדת המסמך המלא בשפה הערבית

להורדת המסמך המלא בשפה האנגלית

 

 האינפוגרפיקס בוצעו על ידי  גליה איפוגרפיקס דיזיין

לפריט המלא
קרא | הורד