תוכנית חינוך לעבודה במרכזי רש"ת - עבודת גמר במסגרת קורס הכשרה ניהולית למנהלי רש"ת 2017 - קרן שלם

> >

תוכנית חינוך לעבודה במרכזי רש”ת – עבודת גמר במסגרת קורס הכשרה ניהולית למנהלי רש”ת 2017

תאריך: 2017 | מוסד: קרן שלם | המחבר: עופרי ירון, לינה קדח, חנה רובינשטיין, שרון אפרת קוריאל

העבודה נערכה במסגרת מחזור חמישי של קורס מנהלי מע"שים.

בעבודה זו בחרנו להציג, תוכנית חינוך לעבודה כחלק משגרת היום במרכז רש"ת מודל העברת מסרים. התוכנית בנויה ע"פ מודל KFD
תוך כדי נסיון לגעת בכל הפרמטרים אשר יקדמו הצלחה בהשתלבות בתעסוקה בקהילה.
כמו כן ערכנו השוואה בין מרכזים שונים השייכים לארגון א.ד.נ.מ לבין מע"ש טירת כרמל שייך לעירייה.

חזרה ל תוצרי קורסים והשתלמויות >

פריטים קשורים

נישואים ושילוב חברתי של אנשים עם מוגבלות שכלית בקהילות חרדיות

יש לי כבוד גדול להיות חייל- צעירים וצעירות עם מוגבלות בצבא ההגנה לישראל

קוהרנטיות, אופטימיות רגשות ותמיכה חברתית של אחאים בגילאי הבגרות המתהווה כמנבאי קבלה של אחיהם עם תסמונת דאון

Sense of coherence, optimism, emotions, and social support of emerging adult siblings as predictor of acceptance of their siblings with Down Syndrome

“הבה לי בנים ואם אין מתה אנוכי” הורות של זוגות חרדים עם מוגבלות בצל החוק המדינתי, ההלכה היהודית והנורמות החברתיות בקהילה החרדית

Give me children, or else I die” Parenthood of Haredi couples with disabilities in the shadow of state law, Jewish Halakha and social norms in the Haredi community

מיניות, מוגבלות ומשפט: לקראת המשגה חדשה של זכויות מיניות לאנשים עם מוגבלויות

Sexuality, disability, and the law: Towards a new conceptualization of disability-related sexual rights

الجنس، المحدودية والقانون: نحو تصور جديد للحقوق الجنسية للأشخاص ذوي المحدودية

העסקת עובד עם מוגבלות שכלית-התפתחותית